Cultura Organizacional y el PEI

Un aspecto importante que se debe tomar en cuenta al iniciar un proceso de Planeamiento Estratégico Informático (PEI) es definir el tipo de Cultura que se tiene en la organización.

El éxito en la implementación de los proyectos en TI planteados como resultado de un PEI, depende mucho de una cultura organizacional predispuesta a los cambios, en caso contrario estarían condenados al fracaso.

Lamentablemente muchas metodologías de PEI no consideran como parte del proceso el estudio de la cultura organizacional, asumiendo que esto ha sido establecido en la determinación de los lineamiento estratégicos de la empresa.